Financial Controller (m/w/d) im Kostencontrolling

Wir sind die Wüstenrot & Württembergische AG mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir sind Teil der W&W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Financial Controller (m/w/d) im Kostencontrolling

Kennziffer: 33180 | Standort: Kornwestheim

Die W&W AG sucht engagierte Verstärkung für das Team im Konzerncontrolling. Wir sind die zentralen Ansprechpartner für das Top-Management und die Führungskräfte des W&W-Konzerns, wenn es um aktives Kostenmanagement und -bewusstsein geht. Gemeinsam koordinieren und führen wir die konzernweite Kostenplanung durch und erstellen das monatliche Reporting sowie Dashboards.

Aufgaben

• Zentrale Koordination und fachliche Verantwortung für die Prozesse zur Planung, Hochrechnung und Prognose der Kosten im Konzern
• Analyse betriebswirtschaftlicher Entwicklungen, Durchführung von Forecasts und Planungen sowie Abweichungs- und Ad-hoc-Analysen
• Betreuung der Fachbereiche als Businesspartner, insbesondere bei der Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kostenzielerreichung
• Bearbeitung übergreifender Themen und strategischer Fragestellungen im Kostenmanagement, inklusive der Kommunikation mit dem Top-Management in Zusammenarbeit mit dem Ergebniscontrolling
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Automatisierung der Controlling-Prozesse, auch im Rahmen von Projekten

Erwartungen

• Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt auf Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen
• Fundierte Kenntnisse in der Kostenrechnung, -steuerung sowie in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS
• Idealerweise Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise in der Finanzbranche
• Freude daran, komplexe Zusammenhänge selbständig zu analysieren, aufzubereiten und auf unterschiedlichen Hierarchieebenen klar zu kommunizieren
• Teamfähigkeit, hohe Eigenverantwortung sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel und PowerPoint); Kenntnisse in SAP (Module CO und SAP BW) sind von Vorteil

Unser Angebot

Flexibilität

• Mobiles Arbeiten
• Individuelle Teilzeitmodelle

Familie

• Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung
• Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen

Entwicklung

• Laufbahnmodelle
• Persönliche & fachliche Weiterbildung

Extras

• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigungen auf W&W-Produkte

Gesundheit

• Vielseitige Sportangebote
• Gesundes Essen im Betriebsrestaurant

Mobilität

• Jobrad & Jobticket
• Kostenfreie E-Bike Ladestationen

Bernd Seybold

0711 662-721585

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