Contabile Junior

Azienda
L'azienda è un punto di riferimento nel suo settore, grazie alla sua costante ricerca dell'eccellenza e della qualità in ogni aspetto del proprio lavoro. La leadership dell'azienda si distingue per la sua visione strategica e la capacità di anticipare le tendenze del mercato, posizionando l'azienda sempre un passo avanti rispetto alla concorrenza. L'attenzione per i dettagli e la passione per l'innovazione sono alla base della filosofia dell'azienda, che punta sempre a fornire ai propri clienti soluzioni all'avanguardia e personalizzate, capaci di soddisfare le loro esigenze specifiche.

Offerta
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Contabilità e Amministrazione, e si occuperà della gestione delle attività contabili e fiscali, assicurando precisione e puntualità nella registrazione delle operazioni finanziarie e nel rispetto delle normative vigenti.

Principali mansioni:

- Gestione della contabilità generale e analitica

- Predisposizione delle scritture di assestamento

- Fatturazione passiva

- Gestione dei rapporti con le banche, monitoraggio delle operazioni bancarie, controllo dei movimenti e riconciliazione degli estratti conto

- Previsione dei flussi di cassa, monitoraggio della liquidità aziendale, gestione dei pagamenti e degli incassi

- Supporto alla preparazione del bilancio

- Redazione di report finanziari periodici

- Registrazione e controllo delle operazioni contabili quotidiane

Competenze ed esperienza
- Diploma in ragioneria o Laurea in Scienze Economiche

- Esperienza di almeno un anno in ruoli contabili - amministrativi

- Ottima conoscenza di Inglese

- Ottima padronanza nell'uso del computer, in particolare degli applicativi di Microsoft Office (Excel Avanzato)

- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del sistema applicativo MasterSPED - Progetto Adele, IBM AS400

- Costituisce titolo preferenziale la provenienza dal settore logistico marittimo

Completa l'offerta
- L'opportunità offre un contratto a tempo indeterminato con l'obbiettivo di crescita professionale in termini di competenze e di ruolo

- Bonus basati sulle performance

- Azienda con valori etici di inclusione ed equità, che si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze e delle diversità

- Formazione e sviluppo professionale

- Mensa interna

- Possibilità di smart - working in caso di esigenze personali