Internal Auditor
- Employer
- Page Personnel - Italia
- Location
- Turin, Italy
- Salary
- Competitive
- Closing date
- Dec 6, 2024
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- Job Function
- Accounting/Audit/Tax
- Industry Sector
- Finance - General
- Employment Type
- Full Time
- Education
- Bachelors
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Azienda
L'azienda è da sempre attenta alla costante innovazione e al suo incessante impegno per la qualità. Il successo dell'azienda sta nella sua capacità di anticipare i trend del mercato e di soddisfare le esigenze dei Clienti. L'attenzione alla qualità e all'affidabilità sono parte integrante dei processi e ogni prodotto è sinonimo di eccellenza. Con una cultura aziendale basata sull'innovazione e sulla creatività, l'azienda continua a sfidare i limiti della tecnologia, introducendo nel mercato servizi sempre più avanzati e performanti.
Offerta
Verificare l'adeguatezza e l'efficacia del sistema di controllo interno di gestione dei rischi, con l'obiettivo di riduzione del profilo di rischio dell'azienda, assicurando i servizi propri della professione di internal auditing, così come definiti dagli standard professionali riconosciuti a livello internazionale (IPPF-International Professional Practices Framework emessi dall'IIA-Institute of Internal Auditors).
Partecipare allo svolgimento degli interventi di audit in tutte le fasi previste (progettazione, predisposizione dell'audit program, realizzazione del lavoro sul campo, documentazione del lavoro svolto, predisposizione del reporting e monitoraggio degli Action Plan definiti), individuando gli ambiti di miglioramento del profilo di rischio delle unità organizzative/processi esaminati.
Applicare il framework metodologico definito, presidiandone la conformità agli standard specialistici.
Curare i rapporti con le unità organizzative coinvolte nell'intervento di audit.
Fornire servizi di consulenza sulle diverse aree aziendali con riferimento al sistema di controllo e gestione dei rischi.
Competenze ed esperienza
Laurea in ambito, Economico / Giuridico / Ing. Gestionale
Buona conoscenza della lingua inglese
Conoscenza principalli grandezze economich
Conoscenza del modello di governance aziendale e dei principi etici
Utilizzo del pacchetto MS Office (Excel, Word, Powerpoint)
Utilizzo del sistema SAP
Dimestichezza nell'uso di strumenti per la gestione/elaborazione dei dati (ad es, Access, ACL ed eventuali ulteriori soluzioni per data analytics)
Inoltre:
Predisposizione a lavorare in team e all'apprendimento continuo.
Spiccata capacità di analisi ed approfondimento.
Visione sistemica delle problematiche.
Buone capacità di scrittura e reporting, con particolare enfasi sulla sintesi e la precisione.
Adesione ai Principi e al Codice Etico di Audit.
Buone capacità comunicative e relazionali
Entusiasmo e alta motivazione al cambiamento
Completa l'offerta
Stipendio competitivo: La retribuzione offerta è basata sulle competenze ed esperienze del candidato.
Flessibilità: La flessibilità lavorativa consente ai dipendenti di equilibrare le esigenze personali e lavorative. Ciò significa che i dipendenti possono gestire il loro tempo e lavorare per obiettivi.
Smart working: L'azienda offre la possibilità di lavorare in smart working.
Azienda etica: L'azienda è impegnata in valori come l'inclusione ed equità, creando un ambiente di lavoro sano e accogliente.
Programma di formazione, coaching e mentoring: L'azienda offre un programma di formazione continua, coaching e mentoring per sviluppare competenze ed abilità dei dipendenti.
Ampio pacchetto di welfare: L'azienda offre un ampio pacchetto di welfare che include assicurazioni sanitarie e buoni pasto.
PC e smartphone di ultima generazione: L'azienda fornisce ai dipendenti PC e smartphone di ultima generazione, offrendo loro strumenti tecnologici all'avanguardia.
L'azienda è da sempre attenta alla costante innovazione e al suo incessante impegno per la qualità. Il successo dell'azienda sta nella sua capacità di anticipare i trend del mercato e di soddisfare le esigenze dei Clienti. L'attenzione alla qualità e all'affidabilità sono parte integrante dei processi e ogni prodotto è sinonimo di eccellenza. Con una cultura aziendale basata sull'innovazione e sulla creatività, l'azienda continua a sfidare i limiti della tecnologia, introducendo nel mercato servizi sempre più avanzati e performanti.
Offerta
Verificare l'adeguatezza e l'efficacia del sistema di controllo interno di gestione dei rischi, con l'obiettivo di riduzione del profilo di rischio dell'azienda, assicurando i servizi propri della professione di internal auditing, così come definiti dagli standard professionali riconosciuti a livello internazionale (IPPF-International Professional Practices Framework emessi dall'IIA-Institute of Internal Auditors).
Partecipare allo svolgimento degli interventi di audit in tutte le fasi previste (progettazione, predisposizione dell'audit program, realizzazione del lavoro sul campo, documentazione del lavoro svolto, predisposizione del reporting e monitoraggio degli Action Plan definiti), individuando gli ambiti di miglioramento del profilo di rischio delle unità organizzative/processi esaminati.
Applicare il framework metodologico definito, presidiandone la conformità agli standard specialistici.
Curare i rapporti con le unità organizzative coinvolte nell'intervento di audit.
Fornire servizi di consulenza sulle diverse aree aziendali con riferimento al sistema di controllo e gestione dei rischi.
Competenze ed esperienza
Laurea in ambito, Economico / Giuridico / Ing. Gestionale
Buona conoscenza della lingua inglese
Conoscenza principalli grandezze economich
Conoscenza del modello di governance aziendale e dei principi etici
Utilizzo del pacchetto MS Office (Excel, Word, Powerpoint)
Utilizzo del sistema SAP
Dimestichezza nell'uso di strumenti per la gestione/elaborazione dei dati (ad es, Access, ACL ed eventuali ulteriori soluzioni per data analytics)
Inoltre:
Predisposizione a lavorare in team e all'apprendimento continuo.
Spiccata capacità di analisi ed approfondimento.
Visione sistemica delle problematiche.
Buone capacità di scrittura e reporting, con particolare enfasi sulla sintesi e la precisione.
Adesione ai Principi e al Codice Etico di Audit.
Buone capacità comunicative e relazionali
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Flessibilità: La flessibilità lavorativa consente ai dipendenti di equilibrare le esigenze personali e lavorative. Ciò significa che i dipendenti possono gestire il loro tempo e lavorare per obiettivi.
Smart working: L'azienda offre la possibilità di lavorare in smart working.
Azienda etica: L'azienda è impegnata in valori come l'inclusione ed equità, creando un ambiente di lavoro sano e accogliente.
Programma di formazione, coaching e mentoring: L'azienda offre un programma di formazione continua, coaching e mentoring per sviluppare competenze ed abilità dei dipendenti.
Ampio pacchetto di welfare: L'azienda offre un ampio pacchetto di welfare che include assicurazioni sanitarie e buoni pasto.
PC e smartphone di ultima generazione: L'azienda fornisce ai dipendenti PC e smartphone di ultima generazione, offrendo loro strumenti tecnologici all'avanguardia.
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