Financial Controller (m/w/d) Automobilindustrie

Firmenprofil
Für ein renommiertes, international tätiges Unternehmen aus der Automobilindustrie suchen wir einen engagierten Financial Controller (m/w/d). Der Hauptsitz unseres Business Partners befindet sich im Raum Stuttgart, wo eine offene Unternehmenskultur und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld geboten wird. Nutzen Sie die Chance, in einem global agierenden Unternehmen Ihre Karriere weiterzuentwickeln - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgabengebiet

• Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Budget- und Forecast-Planungen für verschiedene Unternehmensbereiche
• Durchführung detaillierter Abweichungsanalysen zwischen Ist- und Planwerten sowie Entwicklung von Handlungsempfehlungen
• Vorbereitung und Präsentation von Finanzberichten für das Management und die Geschäftsführung, einschließlich Monats-, Quartals- und Jahresberichte
• Durchführung von Kosten-Nutzen-Analysen und Identifizierung von Einsparpotenzialen zur Optimierung der Rentabilität
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung des internen Berichtswesens und der Controlling-Instrumente zur Steigerung der Transparenz und Effizienz
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, insbesondere dem Accounting, zur Sicherstellung eines reibungslosen Finanzflusses

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen
• Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem internationalen Umfeld, mit fundiertem Verständnis für die Automobilbranche
• Sehr gute Kenntnisse in der Budgetierung, im Reporting sowie in der Durchführung von Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Sicherer Umgang mit MS Excel und einschlägigen ERP-Systemen (z.B. SAP). Erfahrung mit BI-Tools ist von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen

Vergütungspaket

• Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und einem motivierten Team