Steuerberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Die Liebe zur Gestaltung erfolgreicher steuerlicher Konzepte mit hervorragenden Mandanten-ergebnissen führt uns zu Höchstleistungen.
Bist du bereit ein Teil dieser Mandantenergebnisse zu werden?

Was erwartet dich?

• Du verantwortest die Weiterentwicklung und Sicherstellung effizienter und der zunehmenden Komplexität Rechnung tragender Prozesse im Bereich Steuern, bearbeitest vorhandene Aufträge mit sachgerechten Deckungsbeiträgen und sorgst für eine hohe Mandantenzufriedenheit
• Du bist verantwortlich für die termingerechte und fachlich hochwertige Auslieferung von Arbeitsergebnissen, baust ein Tax Compliance Management System auf
• Du berätst die Geschäftsführung in steuerrelevanten Fragestellungen, übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des Compliance-Bereichs und koordinierst das gesamte Team
• Du begleitest Betriebsprüfungen und entwickelst und implementierst umsatzsteuerrelevante Unternehmensprozesse und berätst in steuerlichen Fragestellungen, wie z.B. gesellschaftsrechtlichen Umstrukturierungen
• Du sorgst für die Einhaltung der Aufbau- und Ablauforganisation, begleitest die Digitalisierung steuerlicher Prozesse und arbeitest eng mit der Geschäftsführung sowie gleichberechtigten Führungskräften zusammen

Was solltest du mitbringen?

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerberater (m/w/d), ein Gespür für Steuern und Finanzen und dein Ziel war es schon immer einen Unternehmensstandort zu leiten
• Du bist vertraut mit Compliance Themen, Stiftungen, Genossenschaften, Investitionsabzugsbeträgen o.ä.
• Du erstellst gerne Quartalsreportings für die Geschäftsführung und führst dein Team auf Augenhöhe
• Du bringst ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis mit und lieferst qualitativ hochwertige Ergebnisse
• Du verfügst vorteilhafterweise Erfahrungen in der Gestaltungsberatung

Was bieten wir dir?

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Kernarbeitszeit von 10 bis 15 Uhr)
• Nach Probezeit Option auf Home-Office Tätigkeit
• Internes Onboardingprogramm und eine Einarbeitung mit einem festen Teampaten
• Regelmäßigen Feedbackgespräche in einem Unternehmen mit positiver Feedbackkultur
• Regelmäßige Teamevents und eine Mitarbeitergenossenschaft
• Fahrgeld- / Ticketzuschuss sowie eine individuell einsetzbare Benefit-Card
• Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung über verschiedene Seminaranbieter
• Attraktive Vergütungsmodelle und Erfolgsprämien sowie Eigenumsatzprämien
• Flexibel anpassbare Arbeitszeitmodelle auf Teilzeit
• Prämien zur Betriebszugehörigkeit für 5 und 10 Jahre
• Finanzierung zum Firmenfahrrad / Auto
• Internetpauschale und Unterstützungskasse