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APPRENTISSAGE - chargée, chargé de mission pilotage indicateurs et trajectoires financières (H/F)

Employer
Caisse des Dépôts et Consignations
Location
Paris, France
Salary
Competitive
Closing date
Jun 13, 2024

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Job Function
Other
Industry Sector
Finance - General
Employment Type
Full Time
Education
Bachelors
Missions et activités principales
"Vous aimez le domaine de la formation professionnelle et souhaitez développer vos compétences en matière de gestion de projets transversaux dans le domaine budgétaire ?
Rejoignez-nous et embarquez avec nous dans le pilotage de la gestion financière de mandats et le développement d'indicateurs de performance.

Vous intégrez l'équipe du service Gouvernance et Appui au sein de l'unité gouvernance des mandats de formation au sein de laquelle vous apporterez vos connaissances sur le développement d'outils pour gagner en efficacité et efficience et partagerez vos capacités d'analyse."

L'activité principale est de contribuer à la construction et au suivi des trajectoires financières des conventions de mandats et des conventions d'objectifs et de performance (générant des frais de gestion) avec les différents services et tutelles ; et de contribuer au développement des indicateurs de performance associés à ces conventions de gestion.
Missions
Vous aurez principalement pour mission de :
- Contribuer à la préparation et à la construction des nouvelles trajectoires financières des mandats de gestion.
- Veiller au respect des procédures de renouvellement des conventions de mandats / COP et suivre le planning des conventionnements.
- Développer des indicateurs de performance associés aux différentes conventions.
- Développer des outils de reporting d'aide à la décision pour les métiers.
Au sein de l'unité, vous serez plus directement rattaché(e) à la responsable du pilotage financier des mandats.

Profil attendu

Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
  • Licence Professionnelle Administration Economique et Sociale
Connaissances souhaitées
  • Appétence pour la gestion de projets transversaux et les données chiffrées
  • Connaissances juridiques et comptables
  • Excel et Word
Qualités personnelles
  • Capacité à anticiper et à travailler en équipe
  • Rigueur et sens de l'analyse
  • Bon relationnel
  • Curiosité
Conditions de travail
Etablissement financier public, nous remplissons des missions d'intérêt général en appui des politiques publiques. Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. La réduction des inégalités territoriales et sociales, la lutte contre le changement climatique...sont autant de défis auxquels notre pays fait face et pour lesquels nous nous mobilisons aujourd'hui, plus que jamais.
Présentation de la Direction et de l'équipe

Au sein de La Direction des politiques sociales (DPS) qui est l'opérateur du CPF depuis janvier 2015 et l'opérateur du CPA depuis janvier 2017. La loi " pour la liberté de choisir son avenir professionnel ", votée en septembre 2018, a encore étendu le rôle de la Caisse des Dépôts pour en faire un opérateur central de la formation professionnelle à travers la mise en place du dispositif Mon Compte Formation (mis en ligne le 21 novembre 2019). Depuis l'obtention de ces nouveaux mandats cités ci-dessus, la DPS ne cesse d'élargir son champ d'intervention, précisément sur le champ de la formation professionnelle et des compétences et devient un opérateur de référence pour l'Etat en matière de formation professionnelle. Rattaché à la direction de la formation professionnelle de la DPS Paris, qui assure le développement et le pilotage des mandats de gestion de la formation professionnelle. Le service gouvernance et appui a pour principales missions d':
  • Assurer le bon fonctionnement de la direction en matière RH, marchés publics, budget, logistique, assistance, affaires courantes ;
  • Assurer la gouvernance des mandats : préparation de l'offre de service, conventionnement, CGU, comitologie, rapports, bilans, livrables, organisation de la commission de discipline et suivi des décisions, de la mise en place des décisions unilatérales....
  • Apporter une expertise transversale à l'ensemble de la direction sur les sujets juridiques, lutte contre la fraude et risque.

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