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Bereichsleiter - Director Finance (m/w/d)

Employer
Selby Jennings
Location
Eschborn, Germany
Salary
Negotiable
Closing date
May 19, 2024

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Job Function
Other
Industry Sector
Finance - General
Employment Type
Full Time
Education
Bachelors
Stellenangebot: Director Finance (m/w/d)

Unternehmensüberblick:

Werden Sie Teil eines führenden globalen, dynamischen und Innovativen Finanzdienstleistungsunternehmens. Unser Kunde ist ein Anbieter von innovativen Zahlungslösungen - Mission ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Zahlungsprozesse zu optimieren und gleichzeitig Kosteneffizienz und Transparenz zu gewährleisten.

Position Überblick:

Wir suchen eine erfahrene Führungskraft mit Finance-Hintergrund, um insgesamt 4 Abteilungen mit ca. 70 Mitarbeitern zu führen, die aktuellen Prozesse zu verbessern, höchstmögliche Effizienz zu gewährleisten und das Team weiterzuentwickeln. Neben den Bereichen Controlling, Accounting und Treasury sind in diesem Verantwortungsbereich noch Mitarbeiter aus Client Profitability und dem SAP-Support zu Hause.

Aufgaben:
  • Kaufmännische Leitung des Unternehmens und Verantwortung für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie alle Sales- und Unternehmenscontrolling-Prozesse.
  • Prozessverbesserung nach der SAP-Implementierung auf Teamebene: Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Transformationsprojekten zur Verbesserung der Unternehmenseffizienz und -leistung.
  • Kostenmanagement und -optimierung: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kostensenkung und -optimierung unter Berücksichtigung der Unternehmensziele und -anforderungen. Identifizierung von Einsparpotenzialen und Initiierung von Maßnahmen zur Verbesserung der Kosteneffizienz.
  • Überwachung und Reporting: Kontinuierliche Überwachung der Kostenentwicklung und -performance sowie Erstellung von Berichten und Analysen zur Bewertung der Performance. Präsentation von Ergebnissen und Empfehlungen an das Management.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern, einschließlich IT, Risikomanagement, Legal und Compliance, um eine ganzheitliche und integrierte Herangehensweise an Kostenmanagement und -optimierung zu gewährleisten.
  • Kommunikation und Stakeholder-Management: Effektive Kommunikation mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern, um die Bedeutung des Kostenmanagements zu vermitteln und Unterstützung für die Umsetzung von Initiativen zu gewinnen, insbesondere der Geschäftsführung.

Anforderungen:

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der Finanzen oder einer verwandten Fachrichtung; MBA oder CPA von Vorteil.

Nachgewiesene Führungserfahrung mit der Fähigkeit, große Teams effektiv zu leiten und zu motivieren.

Tiefgreifendes Verständnis für Finanzvorschriften und Compliance-Anforderungen und Erfahrung in der Finanzdienstleistungs- oder Bankenbranche.

Starke analytische und strategische Denkfähigkeiten mit der Fähigkeit, finanzielle Leistungen voranzutreiben und Geschäftsziele zu erreichen.

Erfahrung mit SAP-ERP-Systemen und anderen Finanzsoftwareanwendungen von Vorteil.

Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv mit internen und externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten.

Starkes Engagement für Exzellenz, Integrität und Professionalität.

Werden Sie Teil unseres Teams:

Wenn Sie eine dynamische Führungskraft im Finanzbereich sind und eine Leidenschaft für Exzellenz und Innovation haben, laden wir Sie ein, sich für die Position des Bereichsleiters der Finanzabteilung zu bewerben. Werden Sie Teil unserer Mission, die Zukunft der Finanzen zu gestalten und einen bedeutenden Beitrag zur Branche zu leisten. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben, in dem Sie Ihre Qualifikationen und Motivation für diese Rolle, darlegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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