Chargé de Reporting & Performance H/F
- Employer
- Covéa Finance
- Location
- Paris, France
- Salary
- Competitive
- Closing date
- Oct 3, 2022
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- Job Function
- Other
- Industry Sector
- Finance - General
- Employment Type
- Full Time
- Education
- Bachelors
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Covéa Finance, société de gestion de portefeuille de la SGAM Covéa qui regroupe les assurances mutualistes GMF, MAAF et MMA, est aujourd'hui un acteur majeur de la finance au service de l'assurance. Covéa Finance gère actuellement plus de 100 milliards d'euros d'actifs.
La raison d'être de Covéa Finance est ainsi d'assurer la performance à long terme pour ses clients en s'appuyant sur une expertise issue de sa connaissance de la gestion sous mandats pour des compagnies d'assurances.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Covéa Finance recherche un(e) chargé de Reporting et Performance.
Au sein de l'équipe Reporting et Performances, vous aurez pour principales missions de :
- Produire des reporting existants et contribuer à la création de nouveaux reporting
- Produire des fiches reporting mensuelles des OPC et Mandats,
- Contrôler la cohérence, l'exactitude des données,
- Améliorer et/ou concevoir des rapports de gestion OPC et Mandats,
- Produire des tableaux de bords et indicateurs internes à destinations des clients,
- Créer de nouveaux types de reporting, collecter les informations et réaliser les maquettes.
- Calcul de Performances :
- Produire les mesures de performances et d'attributions de performance,
- Contrôler la cohérence, l'exactitude des données,
- Développer des nouveaux rapports de suivi,
- Automatiser la production de rapports de performance et l'optimiser.
Parallèlement, à ces missions, vous veillerez à la mise à jour des rapports existants en tenant compte des projets susceptibles d'impacter les données présentes dans les documents, et serez un des contributeurs de la " qualité de données " au sein du système d'information.
Profil souhaité
Diplômé d'une école d'ingénieur ou d'une université (bac +5) spécialisation en finance de marché, vous disposez de bonnes connaissances des instruments financiers avec une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les bases de données ainsi qu'Excel/VBA. Rigueur, esprit d'initiative, autonomie et adaptabilité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
La raison d'être de Covéa Finance est ainsi d'assurer la performance à long terme pour ses clients en s'appuyant sur une expertise issue de sa connaissance de la gestion sous mandats pour des compagnies d'assurances.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Covéa Finance recherche un(e) chargé de Reporting et Performance.
Au sein de l'équipe Reporting et Performances, vous aurez pour principales missions de :
- Produire des reporting existants et contribuer à la création de nouveaux reporting
- Produire des fiches reporting mensuelles des OPC et Mandats,
- Contrôler la cohérence, l'exactitude des données,
- Améliorer et/ou concevoir des rapports de gestion OPC et Mandats,
- Produire des tableaux de bords et indicateurs internes à destinations des clients,
- Créer de nouveaux types de reporting, collecter les informations et réaliser les maquettes.
- Calcul de Performances :
- Produire les mesures de performances et d'attributions de performance,
- Contrôler la cohérence, l'exactitude des données,
- Développer des nouveaux rapports de suivi,
- Automatiser la production de rapports de performance et l'optimiser.
Parallèlement, à ces missions, vous veillerez à la mise à jour des rapports existants en tenant compte des projets susceptibles d'impacter les données présentes dans les documents, et serez un des contributeurs de la " qualité de données " au sein du système d'information.
Profil souhaité
Diplômé d'une école d'ingénieur ou d'une université (bac +5) spécialisation en finance de marché, vous disposez de bonnes connaissances des instruments financiers avec une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les bases de données ainsi qu'Excel/VBA. Rigueur, esprit d'initiative, autonomie et adaptabilité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
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